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催收客服（工資5000以上） 急 5-10K元/月 有料
該崗位平均薪資 6953元/月
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深圳市融達立管理咨詢有限公司

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  • 1周前

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  • 3年

    會員等級

  • 單位性質： 民營企業(yè)
  • 員工人數：50—100人
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：臨川區(qū)

    • 招聘人數：10人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經驗：不限

    • 學歷要求：初中以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位參考薪資：7000-10000元，一經錄用，薪資高于同行業(yè)水平！
    職位描述：
    ① 通過入職培訓，掌握催收相關業(yè)務技巧，協(xié)助銀行處理信用卡逾期欠款；
    ② 對信用卡逾期客戶進行欠款溝通，督促和引導客戶及時、正確的還款，并維護良好的個人征信；
    ③ 絕無銷售成分、不受經濟周期影響、踏實不求人。
    任職要求：
    ① 年齡18-45周歲，男女不限；
    ② 高中（中專）以上學歷，**者可放寬學歷；
    ③ 熟悉電腦操作基本流程（不會可教）；
    ④ 良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應靈敏、邏輯思維清晰；
    ⑤ 工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識，服從管理安排；
    ⑥ 有信用卡催收經驗、移動電信、聯(lián)通客服經驗、銷售、電銷經驗或相關金融、經濟等工作經驗者優(yōu)先錄用；
    福利待遇：
    ① 薪酬結構：基本工資+高額提成+獎金；
    普通催收員月均收入7000-10000元，**催收員月均收入15000元-無上限；
    ② 其他福利：轉正交五險、法定假期、帶薪年假、高溫補貼、旅游聚餐、外訪津貼、節(jié)日福利、員工關懷福利；
    ③ 為員工提供系統(tǒng)的職前培訓、廣闊的職業(yè)能力提升平臺、公平的內部晉升機制：催收員—骨干—組長-主管—經理
    ④ 上班時間：實行單休制，周一至周五7.5H（9:00-12:00 13:30-18:00）周六6.5H（9:00-12:00 13:30-17:00）
    聯(lián)系我時，請說是在廣州校園網上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 汪經理

    • 電       話：

    • 工作地址： 撫州市財富廣場6B座14樓1401（希岸酒店樓上） 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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