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供應(yīng)鏈計(jì)劃經(jīng)理 10-15K元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1.負(fù)責(zé)監(jiān)控銷(xiāo)售預(yù)測(cè)的制定,負(fù)責(zé)根據(jù)銷(xiāo)售預(yù)測(cè)制定面對(duì)工廠(chǎng)的生產(chǎn)計(jì)劃;
    2.負(fù)責(zé)海外(歐美)市場(chǎng)產(chǎn)品整個(gè)交付過(guò)程,與市場(chǎng)進(jìn)行預(yù)測(cè)的溝通、供應(yīng)計(jì)劃制定、工廠(chǎng)生產(chǎn)協(xié)調(diào)、物流過(guò)程監(jiān)控、庫(kù)存管理、斷貨管理;
    3.負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行、及改善計(jì)劃運(yùn)營(yíng)體系的主要KPI績(jī)效(斷貨,庫(kù)存周轉(zhuǎn),預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率,產(chǎn)能平衡準(zhǔn)確率,交付達(dá)成等),保證供應(yīng)鏈高效運(yùn)營(yíng);
    4.需求管理與供應(yīng)策略,對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)行情及需求變化進(jìn)行分析,根據(jù)業(yè)務(wù)中長(zhǎng)期需求預(yù)測(cè),識(shí)別中長(zhǎng)期供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn);對(duì)預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)做分析過(guò)濾,進(jìn)行趨勢(shì)預(yù)判并輸出報(bào)告,制訂供應(yīng)策略;
    5.參與S&OP的流程,結(jié)合業(yè)務(wù)需求何供應(yīng)商供應(yīng)能力,根據(jù)實(shí)際情況平衡供需雙方的矛盾,及時(shí)對(duì)存在的供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析何制定應(yīng)對(duì)方案,并推動(dòng)跟進(jìn)和落實(shí)。
    任職要求
    1.全日制本科,專(zhuān)業(yè)不限,CET-4或以上;
    2.有電子產(chǎn)品供應(yīng)鏈計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃3-5年工作經(jīng)驗(yàn);
    3.熟悉產(chǎn)品型企業(yè)預(yù)測(cè)與計(jì)劃流程;
    4.熟悉訂單管理流程,能熟練進(jìn)行訂單管理;
    5.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,溝通組織協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)心且責(zé)任心較強(qiáng)。
    其它福利
    1、上班時(shí)間:8:00-11:50,13:20-17:30,5天8小時(shí)周末雙休制;
    2、薪資構(gòu)成:基本工資+績(jī)效考核獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)金; 
    3、“五險(xiǎn)一金”包括:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)(含門(mén)診醫(yī)療)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),以及住房公積金;
    4、不低于11天的全薪年假,帶薪假有婚、病、喪、產(chǎn)、哺乳假等等;
    5、主題豐富的季度/年度員工活動(dòng)(戶(hù)外拓展與旅游、球棋競(jìng)賽、攝影與讀書(shū)分享……),員工月度生日Party;
    6、提供歐陸風(fēng)格公寓宿舍(三房一廳,1人/間,家私齊全)與鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)免費(fèi)通勤巴士; 
    7、設(shè)施齊全的員工康體中心(室內(nèi)外游泳池、健身房、網(wǎng)羽乒臺(tái)球、瑜伽舞蹈室)。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在廣州校園網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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