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該崗位平均薪資 9655元/月
每周雙休公積金年假社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    職位描述:
    1、分析經(jīng)濟(jì)及產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢(shì),尋找、把握和創(chuàng)造投資機(jī)會(huì);
    2、負(fù)責(zé)所投資領(lǐng)域的行業(yè)和市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和系統(tǒng)性研究;
    3、尋找投資標(biāo)的,設(shè)計(jì)投資方案,開(kāi)展項(xiàng)目可行性分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和投資規(guī)劃;
    4、編制調(diào)研報(bào)告、項(xiàng)目推介性文件及框架協(xié)議,并擬訂項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃和行動(dòng)方案;
    5、參與項(xiàng)目投資談判,建立并保持與項(xiàng)目公司、合作伙伴、主管部門(mén)等的良好關(guān)系;
    6、參與項(xiàng)目投后管理,監(jiān)控和分析投資項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)管理狀況,并及時(shí)提出改進(jìn)和提升建議。

    任職要求:
    1、28歲以上,45歲以下,本科及以上學(xué)歷,同時(shí)擁有理工和財(cái)經(jīng)專業(yè)背景者優(yōu)先;
    2、擁有銀行、證券、基金、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、金融分析師和律師等至少一項(xiàng)從業(yè)資格或職稱;
    3、具有較好的金融基礎(chǔ)理論、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)、投資理論知識(shí)及實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉經(jīng)濟(jì)類和資管、私募行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)和政策,能獨(dú)立撰寫(xiě)募集說(shuō)明書(shū)和項(xiàng)目推介書(shū);
    4、熟悉金融及資產(chǎn)管理類業(yè)務(wù),具有3年以上信貸、投資、資本運(yùn)營(yíng)相關(guān)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),精通股權(quán)投資、并購(gòu)重組、定向增發(fā)、資產(chǎn)證券化等業(yè)務(wù)者優(yōu)先;
    5、具備出色的溝通談判能力和文字表達(dá)能力;
    6、具有敏銳的洞察力以及較強(qiáng)的邏輯思維能力;
    7、熟練操作office辦公軟件和思維導(dǎo)圖類軟件;
    8、抗壓能力強(qiáng),能夠接受并適應(yīng)隨時(shí)加班和出差;
    9、具有強(qiáng)烈的成就欲望、追求**的進(jìn)取精神。

    其它福利:
    1、薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+業(yè)務(wù)津貼+項(xiàng)目分紅;
    2、享有法定節(jié)假日休息和帶薪年假;
    3、依法購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金;
    4、公司為業(yè)務(wù)人員提供自帶車?yán)锍萄a(bǔ)貼;
    5、每周員工康體活動(dòng)及每月員工生日會(huì);
    6、可免費(fèi)享用由公司提供的下午茶點(diǎn);
    7、公司為在職5年以上員工提供購(gòu)車及購(gòu)房補(bǔ)貼;
    8、員工可自行選擇是否參與公司提供的企業(yè)年金計(jì)劃。

    職業(yè)發(fā)展:
    除正常崗位晉升外,公司每年邀請(qǐng)員工成為公司總部直屬事業(yè)部、各分公司、子公司的業(yè)務(wù)合伙人。

    工作時(shí)間 :
    上午09:00-12:00 下午13:30-17:30,雙休
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在廣州校園網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
    的求職者
    查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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