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杭州遠略房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

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  • 3年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 注冊資金：
  • 員工人數(shù)：199
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：杭州下城區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經(jīng)驗：不限

    • 學(xué)歷要求：高中以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責(zé)：
    1、直接責(zé)任：
    1）親切、文明、及時的接聽電話，用語規(guī)范
    2）熱情、積極、及時的接待客戶，完成上級下達的銷售任務(wù)。
    3）正確、及時地填寫來人，來電表、確保數(shù)據(jù)的真實、可靠
    4）定期對客戶進行跟蹤服務(wù)，已期促成成交
    5）每日參與小組會議，探討客戶疑難問題、定期會同專案經(jīng)理共同參與會議
    6）每周整理客戶檔案，對當(dāng)周業(yè)績進行檢討
    7）每周預(yù)估下周售、定、簽、退情況制定下周工作計劃
    8）及時完成客戶簽約、催款等工作
    9）嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度
    ４、工作責(zé)任：
    1）對個人的工作質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)
    2）對公司和項目的對外形象負(fù)責(zé)
    3）對個人工作環(huán)境面貌負(fù)責(zé)
    4）對個人的精神面貌負(fù)責(zé)
    5）對個人的工作效率負(fù)責(zé)
    6）對個人給公司造成的負(fù)面影響負(fù)責(zé)
    7）對單獨使用的物品與設(shè)備的完好負(fù)責(zé)
    8）對公司各項政策的貫徹，落實負(fù)責(zé)
    9）對上級下達的其他任務(wù)負(fù)責(zé)
    聯(lián)系我時，請說是在廣州校園網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 何先生

    • 電       話：

    • 工作地址： 杭州下城區(qū)

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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