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人力資源總監(jiān) 面議 有料
該崗位平均薪資 6008元/月
優(yōu)質(zhì)企業(yè)工作餐年終獎(jiǎng)社會(huì)保險(xiǎn)每周雙休...

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):教育/科研/培訓(xùn)
  • 注冊(cè)資金:
  • 員工人數(shù):1—49人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    職位描述:
    1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
    2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
    3、制定招聘計(jì)劃和程序,開展招聘工作;
    4、制定培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)施培訓(xùn)方案,組織完成培訓(xùn)工作和培訓(xùn)后的情況跟蹤,完善培訓(xùn)體系;
    5、參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書;
    6、指導(dǎo)規(guī)劃員工活動(dòng),協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成。
    7、關(guān)鍵人才的選育用留;
    職位要求:
    1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,人力資源、管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
    2、熟練操作辦公軟件,有一定寫作功底;
    3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行力,善于處理員工內(nèi)部關(guān)系,親和力強(qiáng);
    4、熟悉企業(yè)人力資源管理的各大模塊,擅長(zhǎng)招聘模塊;
    5、有著豐富的績(jī)效管理經(jīng)驗(yàn)的歡迎挑戰(zhàn)總經(jīng)理助理崗位,福利更好待遇更高;
    6、2年以上人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
    薪酬福利:
    1、年薪7-10萬;
    2、常規(guī)福利:五險(xiǎn)+飯補(bǔ)+帶薪年假(5-15天)+法定節(jié)假日;
    3、生活福利:生日福利、過節(jié)福利、國(guó)外旅游、團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
    4、激勵(lì)福利:理想薪酬、績(jī)效獎(jiǎng)金、各種福利、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)企業(yè)商學(xué)院管理課程;
    5、工作氛圍:受人尊敬的職業(yè)、舒適的工作環(huán)境、快速成長(zhǎng)的通道、廣闊的發(fā)展平臺(tái);
    工作時(shí)間:
    1、雙休,法定節(jié)假日休息。
    2、上班時(shí)間:上午8:30-12:00下午14:00-18:00
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在廣州校園網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
    的求職者
    查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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