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**裝品牌經(jīng)理 3-4K元/月 有料
該崗位平均薪資 10392元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    職位描述:

    1、負(fù)責(zé)制定品牌的運(yùn)營策略,及時掌握消費者對服飾定位的認(rèn)知程度及態(tài)度,了解競爭對手優(yōu)劣勢及動態(tài);

    2、根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂區(qū)域營銷組合策略和營銷計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施;

    3、及時掌握系列服飾的銷售情況,分析、判斷新款服飾的生命周期及后續(xù)的跟進(jìn)措施;

    4、根據(jù)部門情況,結(jié)合公司發(fā)展方向,完成部門年度預(yù)算,制定年度、季度、月度工作計劃及實施方案,帶領(lǐng)部門人員完成公司下達(dá)的目標(biāo);

    5、負(fù)責(zé)市場數(shù)據(jù)管理和運(yùn)營工作,定期組織分析產(chǎn)品運(yùn)營分析報告,提出產(chǎn)品改進(jìn)意見,制定活動方案,提升銷售業(yè)績。

    6、工作地點南寧,能適應(yīng)**區(qū)內(nèi)出差。
    任職要求:

    1、大專及以上學(xué)歷,性別不限,25-40周歲;

    2、三年以上服裝行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗,有**裝品牌銷售主管/經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

    3、具有管理能力、團(tuán)隊建設(shè)能力、培養(yǎng)下屬的能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

    4、對市場有靈敏的觸覺和較強(qiáng)的資訊搜集能力,能獨力操作品牌日常運(yùn)營管理工作;

    5、具備良好的部門間溝通協(xié)作技巧及豐富的終端門店管理經(jīng)驗。
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